2022年2月17日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 operation@kirihare.jp メンタルヘルス

「健康経営」とは？ 企業の取り組み方法や メリットを紹介

近年、「健康経営」という言葉を、世間でも企業でも意識するようになってきました。本記事では、なぜ今「健康経営」が注目されるのかという背景から、その定義、企業の取り組み方法、そしてメリットまでをわかりやすく解説します。 なぜ […]
健康経営とは？
2021年9月3日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 takamuramirai メンタルヘルス

「健康経営」とは？企業の取り組み方法やメリットを紹介

近年、国内の年齢別人口構造が大きく変化しています。現役世代が年金受給者を支える構図が成り立ちにくくなり、年金の支給開始年齢の引き上げが進んできました。 かつては60歳で定年退職するとすぐに年金を受給できましたが、現在は原 […]
採用　ブランディング　効果
2021年8月11日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 takamuramirai メンタルヘルス

採用ブランディングとは？どのような効果があるのが解説します！

近年、働き方の多様化に伴い、採用方法や採用ツールも多様化が進んでいます。そうしたなかで注目を集めているのが採用ブランディングです。 本記事では、そもそも採用ブランディングとは何を指すのか、そして採用ブランディングに取り組 […]
離職防止 研修　新入社員
2021年6月28日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 takamuramirai メンタルヘルス

離職防止に効果のある新入社員研修とは？研修の目的や組み立て方のコツを抑えよう！

新入社員の離職防止につながる研修にするには、研修のポイントや組み立て方を正しく理解しておくことが欠かせません。効果のある新入社員研修を行わないと、将来的に離職する新入社員が増えてしまうおそれがあります。 実のある研修にし […]
リラクゼーション法 心のセルフケア
2021年6月3日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 takamuramirai メンタルヘルス

従業員のセルフケアを支援する｜心の不調にアプローチするリラクゼーション方法

「従業員にできるだけストレスをためずに働いてほしい」——これは、従業員の健康を預かる人事・管理職の多くが抱く願いではないでしょうか。しかし、働くうえでストレスを完全に避けて通ることはできません。とくに職場の人間関係は、相 […]
2021年3月24日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 operation@kirihare.jp メンタルヘルス

メンタルヘルス対策を行った場合の助成金制度

健康は、身体的な健康と精神的な健康の両方のバランスが大切です。メンタルヘルスは、バランスを崩しはじめても周囲はもちろん本人も気づきにくいもの。そのため、一定規模以上の事業場にはストレスチェックの実施が義務づけられています […]