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2022年2月17日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 operation@kirihare.jp 採用

魅力的なキャリアパスはなかなか難しい

大企業は別として、日本の大半を占める中小企業という組織形態には、いくつかの難しい課題があります。その一つが「キャリアパス」でしょう。本記事では、地方の現場で法人経営に携わる筆者の視点から、中小企業におけるキャリアパスの考 […]

2022年2月17日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 operation@kirihare.jp 採用

採用ブランディングとは? どのような効果があるのか解説します!

近年、働き方の多様化にともない、採用方法や採用ツールもどんどん多様化してきました。そんな中で注目が集まっているのが「採用ブランディング」です。本記事では、そもそも採用ブランディングとは何を指すのか、そして採用ブランディン […]

2022年2月17日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 operation@kirihare.jp メンタルヘルス

採用面接のネタ帳

採用担当の方は、ご自身の採用に対する視点や、採用した方がその後どのように成長していくかというイメージを、それぞれにお持ちかと思います。募集段階での母集団の確保など、採用担当者の手腕が問われる場面は随所にあります。筆者は面 […]

採用ブランディングと健康経営の必要性
2021年11月11日 / 最終更新日時 : 2026年5月24日 takamuramirai 健康経営

採用ブランディングと健康経営を取り入れよう!業績向上のメリットも

企業の採用活動は、手当たり次第に行っても理想的な効果を得られません。ターゲットとする人材を明確にし、その人材が興味を持つ情報を発信することが重要です。そこで、取り入れたいのが「採用ブランディング」と「健康経営」です。この […]

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